Employment Trends USIL
6 de junio, 2025
"Generational Diversity"
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Conoce Employment Trends USIL, el primer y único evento en el sector de la educación superior dedicado a la generación y análisis de datos sobre tendencias laborales.
Además, ofrecemos perspectivas de expertos en empleabilidad, abarcando tanto el ámbito nacional como el internacional.
Los líderes que nos acompañaron
Speaker Principal
Mariela Sánchez
Gerente General Adjunto de la Corporación Educativa USIL
Ejecutiva con más de 20 años de trayectoria profesional en sectores como Retail, Telecomunicaciones, Banca, Entretenimiento y Educación.
Tema:
Presentación del informe Employment Trends 2025 “Generational diversity”
Keynote Speaker
Rubén Sánchez
CEO del Grupo San
Antonio
Destacado ejecutivo peruano con una sólida trayectoria en liderazgo empresarial.
Su enfoque en la integración de generaciones y la promoción de una cultura organizacional inclusiva lo posiciona como un referente en la gestión del talento y el desarrollo empresarial en el Perú.
Tema:
«Construyendo puentes generacionales: la visión de Grupo San Antonio»
Keynote Speaker
Marlene Negreiros
VP de Talento y
Cultura del Grupo
UNACEM
Reconocida líder en gestión de personas con más de 25 años de experiencia impulsando culturas organizacionales centradas en el talento, la diversidad y la sostenibilidad.
Tema:
«Conectando generaciones: estrategias de una cultura organizacional sostenible del Grupo UNACEM»
Keynote Speaker
Alan Monasterio
Gerente de Recursos
Humanos de Kimberly
Clark
Renombrado líder en gestión del talento, con enfoque en desarrollo profesional y diversidad generacional.
Promueve culturas organizacionales inclusivas y sostenibles en Perú, Colombia y Ecuador.
Tema:
«Diversidad generacional en acción: el enfoque de Kimberly-Clark hacia el futuro del trabajo«
Keynote Speaker
Zelma Acosta- Rubio
Chief Sustainability Officer Intercorp Financial Services
Ejecutiva de alto nivel con amplia trayectoria en liderazgo corporativo, legal y de sostenibilidad.
Actualmente dirige la estrategia ESG de Intercorp Financial Services, promoviendo una cultura organizacional centrada en la integridad, la inclusión y el impacto positivo.
Tema:
«Gestionando la diversidad generacional: el enfoque de Intercorp hacia un liderazgo con propósito»
Variables del estudio
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Nuestros Estudios
The Future of Talent Management 2024
Estrategias: Ocupándonos de los Desafíos 2024
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Generación Z
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